9月28日上午，淄川区“不忘初心、牢记使命”主题教育读书班先进事迹报告会在区人民会堂举行，主题教育读书班全体学员参加报告会。金城医药党委书记赵鸿富应邀作了题为《不忘初心跟党走、干事创业传薪火》的专题报告。
赵鸿富书记从穷则思变、出山进城、转型医药、内部改制、奉献社会、传承薪火六个方面全面回顾了公司的发展历程。赵书记讲到，金城50多年的发展史主要体现在“三个变化”，第一个变化是，公司的职工从一个多年以农业、以种地、以挣工分为主的农民，变成了开工资的工人。第二个变化是，从一个祖祖辈辈生活在山区的农民家庭，搬到了城里居住，过上了城里人的生活。第三个变化是，从一个劳动密集型的建筑工程队，转型成长为一个国家级的高新技术企业，并成为上市公司。 赵书记在报告中讲到，回顾公司50多年的发展历程，在每一个发展时期，无不闪耀着共产党光环的笼罩和培育。面对新时代，以习近平总书记为核心的党中央提出了“不忘初心、牢记使命”主题教育，公司党员、干部、职工要结合主题教育，认真总结公司半个世纪以来的发展经验，让这些宝贵经验传承万代，永不止步！让每一个金城人在党的政策指引下，永远做为人民服务、为社会贡献的排头兵。一是坚定信念跟党走，与时俱进抓党建。50多年来，公司发展壮大的每一步都离不开党的政策指引，离不开时代的发展进步，离不开各级党委政府的正确领导。只有不忘初心抓党建，坚定信念跟党走，才能确保企业发展决策更加精准、战略规划更加高效、团队协同更加有力。二是诚信为本，依法管理，创建金城品牌。几十年来，公司始终坚持诚信经营的信念，从想事、干事到对员工、对客户、对社会必须以诚信为本。诚信是金城的传家宝，坚持诚信优先、遵纪守法的一贯理念，让公司收获了肯定，尝到了甜头，也赢得了社会的公认。三是传承金城文化，提升企业“软实力”。在50多年的发展实践中，公司始终坚持团结、敬业、求实、创新的企业精神和以人为本、诚信经营、依法管理的经营理念，通过报纸、期刊、网站、微信等平台广泛传播金城文化，通过集团50年发展档案展教育职工不忘过去、珍惜岗位，在重要节日开展各类文化活动凝聚人心，公司上下营造了风清气正、爱企如家的良好氛围。四是加强班子建设，抓好三支队伍的培养和管理。首先要抓好团队和班子建设，选定好公司的带头人。同时，抓好技术队伍、职工队伍的建设，为企业发展提供人才支撑。
最后，赵书记在报告中讲到，金城的发展壮大，既有公司广大干部职工的坚持不懈和艰苦奋斗，更得益于党的好政策，得益于各级党委、政府的大力支持和帮助。没有共产党，就没有现在的幸福生活；没有共产党，就没有金城的今天。在新时代，金城集团将不忘初心、牢记使命，同心同德、砥砺前行，以崭新的精神面貌，推动两大产业板块持续健康发展，打造百年金城、创建国际名企，为建设现代化新淄川作出新的更大贡献。
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